Qu'est-ce que l'autonomisation des femmes?

Le autonomisation des femmes il est défini comme le processus par lequel les femmes acquièrent un plus grand contrôle sur leur propre vie, sur les circonstances qui les entourent et sur les éléments qui en font partie.

Autrement dit, ils ont un pouvoir sur leur corps (ils décident comment s'habiller, marcher, tomber enceinte ou non, se faire tatouer) et leur environnement (par exemple, comment ils participent au noyau familial, dans la communauté ou dans le contexte) travail).

Pour cela, il est nécessaire que chacune des femmes exerce son rôle à partir de l'autonomie, ait de l'influence sur le processus de prise de décision, puisse commenter, voter et exécuter des actions sans être opposée ou rendue invisible.

En outre, il est important qu’ils aient la possibilité d’accéder à leurs propres ressources matérielles et économiques et de les gérer, et de ne pas subir de violence sous toutes ses formes: verbale, physique, idéologique, psychologique. de la même manière que les hommes.

Quelle est l'autonomisation des femmes?

Le terme pour l'autonomisation des femmes a été officiellement adopté lors d'une réunion tenue à Beijing en 1995, appelée Conférence mondiale des femmes. L'objectif principal était d'accroître la visibilité des femmes dans la prise de décision et leur participation au pouvoir.

Pour que le processus d'autonomisation des femmes puisse avoir lieu, il est nécessaire de développer quatre aspects:

1- Avoir

Avoir fait référence à la capacité des ressources économiques possédées par les femmes, traduites en biens matériels.

Exemples de biens matériels: argent, possessions, outils technologiques. Toutefois, cela ne se limite pas à cela, mais inclut également la qualité de la vie, l'accès aux services d'éducation, aux services de santé, à la sécurité, à l'alimentation, à l'eau, aux chaussures, aux vêtements et à la sécurité d'emploi.

2- Connaissances et savoir-faire

L'aspect de la connaissance est la forme quantitative et qualitative des connaissances, compétences, aptitudes, aptitudes et aptitudes, exposées verbalement et comportementalement par les femmes. Ils leur permettent de profiter de manière efficace et efficiente des options qui apportent des avantages individuellement et / ou collectivement.

Il se distingue par:

• La direction des personnes qui font des femmes pour leur bénéfice personnel et communautaire.

• La direction concernant l'utilisation des techniques et des procédures pour atteindre leurs objectifs.

• La gestion de la formation pour la formation d'autres femmes.

• La capacité de promouvoir la pensée critique et la réflexion.

Le savoir-faire se caractérise par l’application de la connaissance de manière cohérente et optimale dans la réalité.

3- Aimer

Vouloir sont des motivations intrinsèques, la force interne, le désir psychologique, ce qui pousse les femmes, leur estime de soi, leurs croyances et leurs croyances sur leur style de vie, la confiance qu'elles ont en elles-mêmes. C'est le caractère volontaire (volonté consciente) de faire, de décider de votre présent et des conséquences de vos choix dans le futur.

Vouloir est lié à l'intelligence émotionnelle, à la reconnaissance de l'état émotionnel, à son impact sur les autres et à la manière dont les femmes l'utilisent avec les autres. C'est projeter de la féminité la vie qu’ils veulent réaliser et l’empreinte qu’ils souhaitent laisser.

4- Le pouvoir

Le pouvoir est le centre de l'autonomisation, il est conceptualisé et peut être vu lorsque:

• Les femmes ont la possibilité de décider et d’assumer des responsabilités.
• Ils ont la possibilité de participer à tout processus de prise de décision.
• Ils ont la possibilité d'influer sur les autres
• Ils ont le pouvoir de contrôler ou de gérer les actions que d'autres personnes accomplissent en leur nom.
• Être autonome dans leurs actions et utiliser leurs propres ressources.
• Briser l'hégémonie du pouvoir donné à certains groupes minoritaires.

Niveaux d'autonomisation des femmes

1- Niveau individuel

À ce niveau, les actions visent à développer le pouvoir de chacune des femmes individuellement. En d'autres termes, chaque femme peut capturer et exécuter son projet de vie et atteindre le bien-être et la qualité de vie.

L'autonomisation se produit dans ce cas, en fonction de la manière dont les femmes peuvent individuellement décider, créer et avoir plus d'opportunités pour leur développement.

2- niveau collectif

Le plan d'action à ce niveau vise à promouvoir l'autonomisation des groupes sociaux de femmes, en référence à l'égalité des sexes souhaitée que les femmes veulent atteindre, renforçant ainsi la justice sociale.

À ce niveau, il est important de les encourager à se reconnaître comme un collectif, à coopérer les uns avec les autres, à s’organiser en fonction de leurs luttes et à défendre leurs droits, droits qui n’ont pas toujours été respectés.

À ce niveau ou cette dimension, les femmes se sentent plus fortes et plus déterminées à agir et à défendre leurs droits et ceux d’autres groupes en situation d’oppression, ce qui favorisera le changement plus rapidement et plus efficacement.

Le féminisme et la vision de l'autonomisation des femmes

Du point de vue féministe, l'autonomisation des femmes implique des transformations au niveau individuel et des innovations dans les processus sociaux et structurels qui reproduisent les circonstances de la subordination et de l'invisibilité des femmes.

Ces groupes féministes supposent que l'autonomisation de cette population est une stratégie non seulement positive pour eux mais aussi pour d'autres groupes opprimés. Ce que cela impliquera: augmenter le pouvoir, accéder à l'utilisation et à la gestion des ressources matérielles, gagner en influence sur d'autres groupes et participer au changement social.

Tout cela apportera une conséquence positive: la prise de conscience collective et individuelle, la défense de leurs propres droits, la responsabilisation des capacités et enfin la destruction de la structure d'oppression des majorités.

La vision de l'autonomisation des femmes dans le domaine féministe implique l'éveil de la conscience concernant la subordination des femmes et l'amélioration de la confiance en soi.

En outre, le développement de l'autonomie personnelle et des actions pour déterminer quels sont leurs objectifs et leurs intérêts dans la vie et modifier ainsi les relations établies avec les institutions et les structures de pouvoir existantes.

En ce sens, la vision est clarifiée selon laquelle l'autonomisation des femmes ne prend pas en compte la domination binomiale-oppression des autres groupes. Mais il est attaché à la coexistence saine des êtres humains sans discrimination, à l'égalité des droits pour tous et à l'acquisition de ressources de manière équitable.

L'autonomisation économique des femmes et son rapport avec la violence de genre

Plusieurs études scientifiques ont conclu que l'autonomisation des femmes par rapport à leur substrat économique protège les femmes de la violence sexiste.

Les recherches indiquent que la violence entre partenaires intimes semble plus probable lorsque les femmes sont dans une relation de dépendance économique et n'ont pas le choix.

Les statistiques indiquent que plus les femmes ont de contrôle sur les ressources financières, plus la possibilité d'apparition de violences sexuelles est faible.

Les lignes ci-dessus décrivent comment l'autonomisation économique protège les femmes contre différents types de violence. Cependant, le fait qu'ils gèrent leurs ressources peut jouer un rôle important dans l'apparition de la violence, car ils remettent en question d'une certaine manière le pouvoir dominant (le masculin).

L'Organisation des Nations Unies et l'autonomisation des femmes

L’Organisation des Nations Unies, en reconnaissant que l’égalité des sexes est un droit de l’homme fondamental, est l’un des objectifs du Millénaire pour le développement "pour parvenir à l’égalité des sexes et autonomiser toutes les femmes et les filles".

Cela signifie qu'il est nécessaire de faciliter, par divers mécanismes, l'accès aux services de santé, au travail décent, à l'éducation et à la participation des femmes et des filles aux décisions politiques et économiques.

L'autonomisation des femmes et son importance dans le développement économique mondial

L’Organisation des Nations Unies déclare que s’il est censé former des économies solides et atteindre les objectifs de développement proposés, il est d’une importance vitale d’autonomiser les femmes et de leur donner la possibilité de participer dans tous les domaines et dans tous les pays du monde.

En considérant cet argument, l'organisation a été plaquée selon les besoins:

• Premièrement, la promotion de l’égalité des sexes dans les contextes commerciaux au plus haut niveau de la direction.

• Deuxièmement, l'égalité de traitement des femmes et des hommes dans les contextes de travail; respecter leurs droits, promouvoir la non-discrimination.

• Comme troisième point protéger la sécurité, la santé et la qualité de vie de tous les employés, quel que soit leur sexe.

• En quatrième position, encourager la formation, l’éducation et la formation des femmes professionnelles dans leur travail.

• Cinquièmement, mettre en œuvre des activités de développement organisationnel, «supply chain» et marketing basées sur l’autonomisation des femmes.

• Sixièmement, promouvoir l’égalité par le biais de stratégies sociocommunautaires.

• Et enfin, la mise en œuvre de la technique d’évaluation et de diffusion des avancées réalisées en fonction et en faveur de l’égalité des sexes.

La chose la plus importante à propos de l'autonomisation des femmes

L’aspect le plus remarquable de l’autonomisation des femmes est de ne pas avoir une gestion et un contrôle absolus sur les circonstances qui les entourent et de ne pas contrôler les ressources matérielles et / ou financières qu’elles possèdent.

La chose la plus importante, sans aucun doute, est de savoir comment y accéder, comment les utiliser et pouvoir les influencer et les influencer, ainsi que les personnes, afin de contrôler la dynamique des processus dans lesquels ils sont impliqués. les femmes

Le collectif des femmes peut gérer des ressources diverses, mais cela ne garantit pas qu'elles en feront un usage approprié et pourra en bénéficier individuellement et collectivement, en prévenant les situations désagréables et en influençant leur développement.

Comme cela devient évident, la chose primordiale est de ne pas avoir le pouvoir entre les mains; L'essentiel est d'apprendre à participer au processus qui mène au gain.En d'autres termes, l'important sera les relations qui ont été établies et les actions qui ont été menées pour y parvenir.

Ces actions amèneront avec elles: des femmes avec un sentiment de contrôle personnel, une pensée critique et une capacité de réflexion sur leur contexte sociopolitique dans lequel elles se trouvent, d'autres idées concernant la participation et l'organisation des structures sociales, la reconnaissance de l'importance de la recherche de soutien social, communautaire et institutionnel.

Devenir ainsi des femmes d'actions, mobilisant la conscience, avec la capacité de contrôler leurs ressources, ces caractéristiques étant leurs principales forces.

Références

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2. http://www.mujeresenred.net/spip.php?article1307
3. http://www.dhl.hegoa.ehu.es/ficheros/0000/0251/proceso_empoderamiento_mujeres_CFD.pdf
4. http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0188-25032010000100002
5. http://www.unwomen.org/en/partnerships/businesses-and-foundations/womens-empowerment-principles#sthash.4QaSnyy6.dpuf
6. www.un.org/sustainabledevelopment/en/gender-equality/
7. www.tnrelaciones.com/empoderamiento/
8. Musitu Ochoa G., J. Herrero Olaizola, Cantera Espinosa L. et Montenegro Martínez M.
   Introduction à la psychologie communautaire. Ed. UCO. 2004. Barcelone. Espagne 1ère édition.